Top.Mail.Ru
Летом на Ямале хотят трудоустроить шесть тысяч подростков | Ямал-Медиа
0°C
Салехард
28 мая 2021, 11:07

Летом на Ямале хотят трудоустроить шесть тысяч подростков

Летом на Ямале хотят трудоустроить шесть тысяч подростков

Летняя кампания по трудоустройству подростков на Ямале стартует 1 июня. В прошлом году из-за пандемии у школьников не было возможности подзаработать. Всего за лето в регионе планируют трудоустроить около шести тысяч юных ямальцев. Девятиклассница из Салехарда Ева Купина мечтает поступать в Мюнхенский университет. Ради этого придётся серьезно потрудиться:. закончить 11 классов на Ямале и поступить в 12-й класс в немецкой школе, а при этом еще и накопить немалую сумму. Девушка стремится к заветной цели. Летом она выйдет на первую работу. «Пока не задумывалась, где буду работать. Я бы хотела работать бариста. Мне интересно заниматься этим всем», – говорит девушка. Работать подростки могут в нескольких сферах – к примеру, устроиться аниматором или помощником библиотекаря, озеленять парки и скверы или работать курьером. К лету ямальские предприятия сформируют списки вакансий. Главное требование – безопасность труда. «Перечень организаций, в которые могут трудоустроиться работники, – он широкий. Трудовое законодательство не ограничивает. В первую очередь вводит ограничения, для определенных видов работ, где ни в коем случае не могут работать дети. Во- первых, это вредные и опасные условия труда. Во-вторых, это та работа, которая может причинить вред здоровью либо духовно-нравственному развитию ребенка», – рассказал исполняющий обязанности председателя регионального отделения Ассоциации юристов России Дмитрий Погорелый. Устроиться на работу подростки могут с 14 лет. Правда, в этом возрасте трудовой договор будет подписывать не ребенок, а законный представитель. В документе обязательно должны быть указаны условия труда и размер зарплаты. К слову, ямальские школьники – одни из самых высокооплачиваемых в стране: за месяц могут заработать до 30 тысяч рублей. «Это либо сдельная оплата труда, либо исходя из тарификации, если установлена тарифная сетка, оклад и так далее. Надо смотреть условия оплаты труда у каждого работодателя при заключении трудового договора», – посоветовал Дмитрий Погорелый. При заключении трудового договора важно обращать внимание и на количество рабочих часов. Школьникам с 14 до 15 лет разрешено работать не более четырех часов в день, пятнадцатилетним – на час дольше. Старшеклассники могут трудиться уже семь часов в сутки. «Работать можно круглогодично, не только в каникулярное время. Но самое главное чтобы эта работа не приносила ущерб образовательному процессу. Поэтому в свободное от основной учебы время можно работать. Трудовое законодательство вводит дополнительное сокращение времени работы для таких подростков, которые совмещают работу с обучением», – сообщил Дмитрий Погорелый. В первую очередь рабочими местами обеспечат подростков в трудной жизненной ситуации, из многодетных и неполных семьей, представителей КМНС. В этом году в список добавились и еще две категории школьников: те, чьи родители помогают в борьбе с коронавирусом или потеряли работу из-за пандемии.

Читайте нас в

Загрузка...