Не хватает «строителей храмов»: экономист назвал причину дефицита кадров в России
Экономист Канавцев назвал отсутствие национальной идеи причиной дефицита кадров
По мнению эксперта, для привлечения кадров на рынок труда нематериальные стимулы, например общая цель, не менее важны, чем инфраструктура и уровень жизни, передает ЕАН.
«Один человек везет тележку и говорит, как устал, второй везет и откладывает камушки на дачу, третий счастлив, так как строит храм. Сегодня нам не хватает этих строителей, их практически нет. У нас нет общего дела, которое объединяет талантов по всей стране. Нематериальная мотивация сильнее всего, но мы с ней не работаем. Людям нужна идея», — метафорично пояснил Канавцев.
В ЯНАО количество дефицитных специальностей за 2024 год сократилось на 12%, отмечалось ранее в исследовании hh.ru. Востребованными в округе остаются 36 профессий, при этом наибольшим спросом пользуются представители обслуживающей сферы: продавцы, бьюти-мастера, администраторы.
Самые важные и оперативные новости — в нашем телеграм-канале «Ямал-Медиа».