http://Top.Mail.Ru
Нефтяные компании Тюмени подняли зарплаты из-за кадрового голода | Ямал-Медиа
31 октября 2021, 20:48 (обновлено: 25 июля 2022, 12:32)

Кадровый голод заставил увеличить зарплаты нефтяникам Тюмени

Соискатели работы в нефтяной отрасли получили прибавку к зарплате в размере 15-30 тысяч рублей. Они стали более избирательными, а работодатели вынуждены делать все, чтобы удержать сотрудников. Например, со 100 до 120 тысяч рублей выросло жалованье главного специалиста по охране труда. Зарплаты инженеров увеличились от 130 до 160 тысяч рублей.

Об этом РБК «Тюмень» сообщила руководитель рекрутингового агентства Forward Company Татьяна Баданова. Она пояснила, что подобный рост зарплат зафиксирован в трех нефтедобывающих компаниях. Эксперт отказалась перечислить их названия. Но уточнила, что одна из них находится в Тюмени и занимается строительством нефтепроводов в ХМАО. Другая — из Иркутска и работает в ЯНАО. Баданова добавила, что на прошлой неделе обсуждала увеличение оплаты труда с еще одним партнером агентства.

На мой взгляд, основная причина такого роста в том, что очень многие кандидаты уже не готовы выезжать на вахту за старые зарплаты. Плюс, это еще и экономический фактор, все заметили, как сильно подскочили цены за последнее время

Татьяна Баданова

руководитель рекрутингового агентства Forward Company

Выводы эксперта изданию подтверждает исследование, проведенное сервисом hh.ru. О том, что закрывать вакансии стало труднее, сообщили 60% нефтеперерабатывающих компаний. В 2020 году из-за нестабильной эпидемической ситуации компании приостановили поиск кандидатов. Когда они решили его возобновить, образовался повышенный спрос на специалистов.

Ранее глава региона Дмитрий Артюхов сообщал, что средний размер зарплаты в ЯНАО составляет 110 тысяч рублей. Причем ведущие специалисты в сфере здравоохранения получают от 180 тысяч рублей.


Загрузка...