Молодежи заплатят за переезд в ЯНАО. Как власти привлекают специалистов в регионы
Молодежи заплатят за переезд
Минтруд представил новую программу по субсидированию переезда и трудоустройства молодых специалистов в регионах с дефицитом рабочей силы. Соискатели не старше 35 лет, которые хотят переехать в другой регион и устроиться на работу, могут получить средства на покрытие расходов.
Участникам программы выплатят 116,8 тысячи рублей. HR-эксперт, руководитель школы развития карьеры Гарри Мурадян сказал «Ямал-Медиа», что этой суммы вполне хватит на оплату билетов и текущих расходов, аренду квартиры, транспортировку вещей.
Чтобы поучаствовать в программе, молодой специалист должен встать на биржу труда как безработный. Найти интересующую вакансию можно на сайте «Работа России» или через карьерных консультантов в региональных центрах занятости населения.
Как и куда можно переехать
В программе участвуют регионы, где количество вакансий в два и более раз превышает количество человек, которые состоят на учете как безработные. Это наиболее удаленные, северные регионы страны: Ямало-Ненецкий и Ханты-Мансийский автономные округа, Тюменская, Магаданская, Амурская, Сахалинская области, Забайкальский, Приморский, Хабаровский края и другие.
При этом соискатель должен не менее года прожить в регионе с профицитом рабочей силы. Это Алтай, Тыва, Дагестан, Ингушетия, Кабардино-Балкария, Чечня, Карачаево-Черкессия, Северная Осетия. В основном это южные, аграрные регионы с высоким уровнем рождаемости и большим количеством молодежи.
Соискатель должен заключить с центром занятости договор о содействии в трудоустройстве в другой местности, а после переезда — подать в местном центре занятости заявление на выплату субсидии.
Попутешествовать и найти себя
Гарри Мурадян рассказал о программе «Больше, чем путешествие», которую реализует Росмолодежь совместно с Ростуризмом. Она помогает молодежи узнать больше о российских регионах и найти место для жизни и работы, которое будет по душе.
В рамках программы молодые люди отправляются в поездки по выбранному региону, посещают экскурсии и слушают лекции. Они также участвуют в волонтерских программах, встречаются в профессионалами в своей области и представителями органов власти регионов.
Кому-то нравится Дальний Восток. Почему бы не поехать там поработать? Так ты сам должен был бы суетиться, искать работу и способы переехать, а тут помогает государство.
Гарри Мурадян
HR-эксперт, руководитель школы развития карьеры
По словам Мурадяна, больше всего в регионах ценятся специалисты рабочих профессий, «голубые воротнички», — «те, кто работает руками и делает это хорошо». Также требуются хорошие маркетологи, организаторы мероприятий, бухгалтеры и юристы.
«Ценность этой программы в том, чтобы создать баланс рабочей силы в стране и помочь миграции молодежи в другие регионы, средства на которую она не могла бы найти. <...> Я искренне верю, что, пока ты молодой, у тебя есть возможность пробовать себя», — сказал Мурадян.
В ЯНАО спрос на новые кадры очень высок. За июнь в округе открылось более трех тысяч рабочих мест — это почти на 10% больше, чем месяцем ранее. В ЯНАО нужны работники сферы продаж, строители, специалисты в области транспорта и логистики, производства, туризма. Традиционно велик спрос на врачей и учителей. Для привлечения в регион профессионалов действуют программы «Земский доктор» и «Земский учитель».
Самые важные и оперативные новости — в нашем Telegram-канале «Ямал-Медиа».