Медицинский Север: как Ямал привлекает специалистов со всей страны

Полина Мрясова работает врачом-онкологом в Центре амбулаторной онкологической помощи Ноябрьска. Родом девушка из Рубцовска, обучалась в Алтайском госуниверситете, а в ЯНАО попала по программе «Врачи, нужные Ямалу».

«Уже успела получить соцвыплаты по программе, а также подъемные, которые получает каждый специалист, приезжающий сюда на трудоустройство», — рассказала Полина Мрясова.

Участвует в программе и офтальмолог Василий Ёлшин, работающий в СОКБ. Раньше бывал на Ямале в командировках, а теперь решился на переезд в Салехард. Ни возраст юных пациентов, ни специфика климата региона молодого доктора не пугают.

«Допустим, Тюмень — город большой, там много участков, много офтальмологов и популяция детей распределена более равномерно. Здесь же офтальмологов меньше, и все дети салехардские идут в одно место. Поэтому кажется, что их больше, что это сложнее», — отметил Василий Ёлшин, врач-офтальмолог детской поликлиники СОКБ.

Врач-педиатр Егор Чедакин из Новосибирска на Ямале впервые, раньше Губкинский видел только на фотографиях. Сейчас специалист отвечает за здоровье ямальских детей: наблюдает и лечит малышей возрастом от пяти дней и до 18 лет. К его участку прикреплены 800 юных пациентов. Доктора на работу позвал друг по программе «Найди профессионала».

«Меня пригласил сюда коллега. Я созвонился с заведующим отделения. Было собеседование. Рассказали про все условия. Меня устроило. Я согласился на переезд», — уточнил Егор Чедакин.

Семь лет в округе действует программа «Врачи, нужные Ямалу». Выплату в один миллион рублей (500 тысяч сразу и столько же — спустя два года) получают узкие специалисты: лор, невролог, офтальмолог, психиатр, терапевт и акушер-гинеколог. Участниками ямальской программы уже стали 250 врачей, в этом году в округ приедут еще 30.

По федеральному проекту докторам полагаются единовременные выплаты: один миллион рублей — в городе до 50 тысяч человек, два миллиона — в сельской местности. Обязательное условие — отработать в регионе нужно пять лет.

В этом году на Ямал приехали 150 новых врачей. По окружной программе «Найди профессионала» трудоустроено 16 врачей. Если сотрудник рекомендует коллегу и его берут на работу, рекомендателю выплачивают от 60 до 100 тысяч в зависимости от профиля приглашенного специалиста. Причем, это касается не только врачей, но и медицинских психологов, и IT-специалистов, работающих в сфере здравоохранения.

На Ямале перестали ждать, пока кадры придут сами. Здесь создают условия, в которых хочется работать, строить карьеру, семью и будущее. Системный подход и финансовая поддержка — причина доверия тех, кто выбирает Ямал своим профессиональным домом.

Смотрите полный выпуск программы «Время Ямала» от 19:30 за 30 сентября.